Comité Social Economique & IRP
La loi Rebsamen ou la loi relative au dialogue social et à l’emploi du 17 août 2015 opèrent quelques grands changements quant au fonctionnement et à l’organisation des instances représentatives du personnel. Afin d'être à jour de vos droits, devoirs et responsabilités Sésame Formation vous propose les formations essentielles en matière de "Comité d'entreprise et IRP".
- Le CSE simplifié (- 50 salariés)
- Le CSE étendu (+50 salariés)
- Sécurité Santé et conditions au Travail : respecter les obligations et bien gérer les risques
- CSE : lire, interpréter les documents financiers
- Présider votre CSE
- Délégués du personnel : rôle, attibutions et moyens d’action
- Prise de notes et comptes rendus de séance – Spécial CE
- Trésorier du CSE : élaborer, analyser et contrôler le budget