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Comptabilité générale : initiation

Programme de la formation professionnelle :

Comptabilité générale : initiation

Programme mis à jour en : mai 2023

Quels sont les objectifs de cette formation ?
  • Collaborer plus efficacement au traitement des informations comptables dans l’entreprise.
  • Etre en mesure de :
    • comptabiliser des écritures de base en comptabilité (achat, vente, trésorerie, paye,)
    • analyser les comptes de tiers (clients, fournisseurs, organismes sociaux).

Durée : 14 heures
Coût HT : 1350 €

A qui s'adresse cette formation ?

Collaborateurs des services comptables d’entreprises industrielles et commerciales.

Nécessite-t-elle des prérequis ?

Cette formation ne nécessite pas de prérequis.

Quels sont les thèmes traités ?

A. Rappel de l’environnement juridique

 

B. Définitions et principes de la comptabilité :

  • Définitions : la partie double, Débit-Crédit, Actif-Passif, charges-produits.
  • Présentation des 12 principes fondamentaux de la comptabilité.
  • Définition d’une comptabilité d’engagement et d’une comptabilité de trésorerie.
  • Le plan comptable général : la hiérarchisation des comptes.
  • Cas pratique

 

C. Organisation de la comptabilité, pièces et éditions comptables

  • Factures : document comptable justificatif, suivi chronologique, classement.
  • Le Grand Livre, général et auxiliaire : présentation et intérêts.
  • La balance, générale et auxiliaire : présentation et intérêts.
  • Les journaux : présentation et intérêts.
  • Cas pratique

 

D. Comptabilisation des opérations courantes

  • Les ventes : la distinction entre ventes de marchandises et prestations de services, les avoirs, les rabais-remises-ristournes, les subventions, les dons, les cotisations perçues, les avances et acomptes.
  • Les achats : les différents comptes d’achats et charges externes, les avoirs, les rabais-remises–ristournes, les avances et acomptes.
  • Les opérations de trésorerie : banques, caisses, compte postal, virement interne, rapprochement bancaire.
  • Les créances : définition et lettrage.
  • Les dettes : définition et lettrage.
  • La TVA : principes de bases et comptabilisation.
  • Cas Pratiques

 

E. La masse salariale et cotisations sociales :

  • Les écritures mensuelles de base de salaires : les écritures de paiement des rémunérations et cotisations sociales.
  • Les écritures de salaires particulières : acompte, indemnité journalière de sécurité sociale, licenciement, indemnité départ à la retraite, saisis sur salaire, avantage en nature, les notes de frais.

F. Comptabilisation d’une Facture d’Immobilisation